Drogi pracowniku, współpracowniku, kontrahencie – każda osoba, która opierając się na uzasadnionych podstawach podejrzewa niewłaściwe postępowanie pracownika Alimat Group, lub była świadkiem takiego postępowania ma obowiązek zgłoszenia takiego faktu. Osoby zainteresowane zachęca się, aby problemy zgłaszały najpierw za pośrednictwem ich normalnych (lokalnych) kanałów, poprzez lokalne kierownictwo.
W przypadku, gdy lokalne kanały komunikacji zawiodły, a wiesz o jakichkolwiek przypadkach niewłaściwego, niżej wymienionego, postępowania :
• naruszenie praw człowieka
• naruszenie prawa
• naruszenie dobrych praktyk biznesowych Alimat Group
• naruszenie polityk lub procedur Alimat Group
• nieprzestrzeganie zobowiązań z umów
• niewłaściwe zachowanie pracownika
• niespełnianie wymogów bhp
pamiętaj, że należy je zgłosić:
W przypadku zapewniona jest anonimowość zgłoszenia, gdyż obsługa zgłoszeń jest prowadzona przez firmę zewnętrzną posługującą się transkrypcją nagrania, nie zaś samym nagraniem.
Zgłoszenie jest bezpłatne.
Procedura zgłaszania naruszeń nie powinna być wykorzystywana do pomijania normalnych sposobów komunikacji. Powinna być ona stosowana tylko w przypadku podejrzenia, że wykorzystanie kanałów lokalnych może okazać się niewłaściwe lub nieskuteczne, należy stosować ją jedynie w ostateczności.
